Programme Aller de l'avant
Le programme Aller de l'avant fournit de l'information, des ressources et un soutien financier aux membres du Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes et du Syndicat des employés des postes et des communications (Alliance de la fonction publique du Canada) qui ont des enfants majeurs ayant des limitations fonctionnelles.
Le programme aide les membres qui ont des enfants ayant des limitations fonctionnelles (et leurs familles) lorsque ces derniers atteignent l'âge de 18 ans et, de ce fait, doivent utiliser les services sociaux et de santé destinés aux adultes. Étant adultes, ceux-ci n'ont plus accès aux services qui leur étaient offerts auparavant, bien que leurs besoins demeurent les mêmes.
Les parents qui participent au programme bénéficient de ce qui suit :
- Aide de conseillères qui connaissent les ressources et les services à l'intention des adultes ayant des limitations fonctionnelles. Une conseillère communique avec les membres par téléphone deux fois par année.
- Aide financière à l'intention des parents qui doivent prendre soin de leurs enfants majeurs. Les fonds peuvent servir à payer, entre autres, des services de garde, de répit ou de transport, une initiation à la vie quotidienne et les soins de santé non assurés.
- Information et ressources, y compris le bulletin Échanges : entre-nous. Ce bulletin contient des listes de ressources, des articles, des lettres de parents, et des offres et demandes de services précis.
- Occasions d'entrer en contact avec d'autres parents par l'intermédiaire du bulletin Échanges : entre-nous et du site Web.
- Aide du bureau du programme fournie au moyen d'un numéro sans frais.
Le STTP et le SEPC-AFPC ont inauguré le programme Aller de l'avant en 2005, après que le STTP a obtenu, par la négociation, que les enfants majeurs soient admissibles au Fonds pour la garde d'enfants. Ce fonds, qui est administré par le syndicat, est prévu par la convention collective conclue avec la Société canadienne des postes.